一、
工傷鑒定后勞動仲裁多久出結(jié)果
工傷鑒定后勞動仲裁四十五日內(nèi)出結(jié)果。仲裁庭應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)作出裁決。案情復(fù)雜需要延期的,延長期限不得超過十五日。勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi),認為符合受理條件的,應(yīng)當(dāng)受理,并通知申請人。
二、
工傷鑒定后勞動仲裁時效
工傷鑒定后勞動仲裁時效是一年。
根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條規(guī)定,勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。前款規(guī)定的仲裁時效,因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利,或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟,或者對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時起,仲裁時效期間重新計算。因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由,當(dāng)事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時效期間申請仲裁的,仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起,仲裁時效期間繼續(xù)計算。
三、
工傷勞動仲裁需要什么證據(jù)
工傷勞動仲裁需要下列證據(jù):
1.勞動仲裁申請書;
2.申請人身份證明及復(fù)印件;
3.有委托代理人的,需當(dāng)面簽訂并提交《授權(quán)委托書》;
4.被申請人工商注冊信息資料;
5.申請人與被申請人存在勞動關(guān)系的證明材料;
6.提交《證據(jù)材料清單》一式兩份。