一、
開除賠錢怎么賠呢
開除賠錢的方式是：
1.如果是員工犯錯(cuò)后被開除，可以根據(jù)公司規(guī)定適當(dāng)補(bǔ)償；
2.如果是違法開除辭退員工，公司應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)的賠償金。
《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十七條【經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算】經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。
二、
辭退賠償可以找法律援助嗎
可以的，被辭退的員工可以申請法律援助。員工可以尋求法律咨詢，了解自己在法律上的權(quán)利及義務(wù)，以及如何獲得更多的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。此外，還可以申請政府機(jī)構(gòu)提供的咨詢服務(wù)，幫助他們辦理離職公正賠償?shù)南嚓P(guān)事宜。
三、
工廠要開除員工一般會(huì)走什么流程
工廠要開除員工一般會(huì)走以下流程：做出解除勞動(dòng)合同的決定后通知工會(huì)；向勞動(dòng)者遞交勞動(dòng)合同解除通知；通知所在部門及勞動(dòng)者辦理工作交接并交回工具設(shè)備等；為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；出具解除勞動(dòng)合同的證明。
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